Tuesday, May 16, 2017

Peter Bodin est élu PDG Monde de Grant Thornton

M. Bodin succédera à Ed Nusbaum à partir du 1er janvier 2018

LONDRES -Mardi 16 Mai 2017 [ ME NewsWire ]

(BUSINESS WIRE)--Selon une annonce faite aujourd'hui, Peter Bodin sera bientôt à la tête de Grant Thornton International Ltd (GTIL), l'entité mondiale de l'un des principaux réseaux de services professionnels au monde, avec 47 000 collaborateurs travaillant pour des entreprises membres réparties dans plus de 130 pays. M. Bodin, ancien PDG de Grant Thornton Suède, assumera son nouveau rôle à compter du 1er janvier 2018 pour un mandat de cinq ans, succédant à Ed Nusbaum qui prendra sa retraite à la fin de cette année après huit années passées à ce poste de PDG.

S'exprimant depuis Londres où GTIL est basée, Peter Bodin a déclaré : « Je suis honoré et heureux que l'on m'ait offert cette opportunité de conduire Grant Thornton vers sa prochaine ère de croissance et d'expansion. J'ai toujours pensé que le succès durable des entreprises reposait sur le fait d'avoir les bonnes personnes, le bon leadership et la bonne culture. Mon rôle sera de créer un environnement qui permette aux employés et aux entreprises de Grant Thornton de collaborer, non seulement les uns avec les autres mais également avec les clients et les autres parties prenantes, afin de devenir la meilleure organisation de services professionnels au monde. Cela signifie construire une marque innovante qui se démarque sur le marché et mettre l'accent sur la transformation numérique, et ce pour notre propre entreprise ainsi que pour nos clients à travers le monde. »

Scott Barnes, président du Conseil des gouverneurs (Conseil) de GTIL, a confié pour sa part : « En tant qu'ancien Président du Conseil, Peter possède une connaissance approfondie de l'organisation mondiale et il inspirera confiance à nos PDG. Il bénéficie d'une bonne réputation en matière d'encadrement et de développement de personnes à tous les niveaux et je suis convaincu que sa passion pour les personnes et le leadership, ainsi que son style ouvert et transparent, trouveront un écho auprès de la prochaine génération chez Grant Thornton. »

Ed Nusbaum a ajouté : « Je suis ravi que le Conseil ait choisi un leader fort et innovant tel que Peter, qui inspirera les collaborateurs de Grant Thornton, ainsi que nos clients et nos communautés à travers le monde. J'ai travaillé en étroite collaboration avec lui pendant plusieurs années et suis convaincu qu'après une transition en douceur, il poursuivra le cheminement visant à exécuter notre stratégie Growing Together 2020 et qu'il continuera à créer un avenir passionnant pour cette formidable organisation. »

Peter a été PDG de Grant Thornton Suède pendant 16 ans, mandat au cours duquel l'entreprise qui était au départ un cabinet d'audit traditionnel s'est transformée pour devenir une société de services professionnels représentant 1,3 milliard SEK et comptant plus de 1 100 collaborateurs, réputée pour sa marque forte, sa culture unique et son développement de solutions numériques. Au cours de cette période, il a également occupé pendant cinq ans le poste de Président du Conseil. Peter, âgé de 51 ans, a reçu un soutien unanime de la part du Conseil de GTIL, ainsi que de la part des PDG des entreprises membres de Grant Thornton basées dans 14 pays et de deux administrateurs indépendants. Sa nomination a fait suite à un processus de sélection mené avec le soutien d'experts externes.

Le texte du communiqué issu d’une traduction ne doit d’aucune manière être considéré comme officiel. La seule version du communiqué qui fasse foi est celle du communiqué dans sa langue d’origine. La traduction devra toujours être confrontée au texte source, qui fera jurisprudence.

Contacts

Grant Thornton
John Vita
John.vita@gti.gt.com
312/602-8955




Profil Langue

    English
    العربية

Multimedia

Photos
Peter Bodin, Global CEO-elect of Grant Thornton (Photo: Business Wire)

Latest News

    Peter Bodin est élu PDG Monde de Grant Thornton

More News

Permalink : http://me-newswire.net/fr/news/3909/fr

No comments:

Post a Comment