Sunday, July 24, 2016

الشركة الألمانية ويلو إس إي تعلن عن الاستثمار في توسعها بدبي والشرق الأوسط

دبي، الإمارات العربية المتحدة - يوم الأحد 24 يوليو 2016 [ME NewsWire]

أعلنت شركة "ويلو" الألمانية الرائدة في صناعة المضخات عن عزمها الاستثمار في تشييد مبنى بالمنطقة الحرة لجبل علي "جافزا" في دبي. وتشتمل خطة الاستثمار على تشييد مكاتب ومركز تدريبي ومخازن ومحطة تجميع محلية على مساحة تزيد عن 8,000 متراً مربعاً، وسيتم استخدامها من قبل "ويلو الشرق الأوسط" الشركة الفرعية الإقليمية لمجموعة "ويلو إس إي" في الشرق الأوسط، وستتخذ المنشأة الجديدة من جافزا جنوب مقراً لها.
وجرى افتتاح شركة "ويلو الشرق الأوسط" في المنطقة الحرة لجبل علي عام 2008، وانتقلت بعد ذلك إلى منشأة أخرى عام 2011 بهدف مواكبة توسعها الإقليمي وتلبية المتطلبات المتنامية للسوق من خلال إدراج صالة عرض ومكاتب مبيعات ومخزن متطور في الموقع الجديد.
وستضم المنشأة الجديدة "أكاديمية ويلو" وهي مركز التدريب الذي يحصل فيه كل من الموزعين والمهندسين وأخصائيي التركيب والمستخدمين النهائيين على التدريب على حلول التقنيات المائية المختلفة التي تقدمها الشركة، حيث تؤمن "ويلو" بأن هذا الامر يساعد إلى حد كبير على تطورها في القطاعات الثلاثة المحددة وهي: تقنيات البناء، إدارة المياه، والقطاع الصناعي. وستركز الشركة بالإضافة إلى ذلك على تحقيق شعارها "’ويلو‘...نمضي إلى ما هو أبعد من المضخات".
وقال كارستن كروم، الرئيس التنفيذي لشؤون العمليات في شركة "ويلو إس إي" في سياق تعليقه على الاستثمار: "عبر التوسع والانتقال إلى منشأة أكبر بحلول عام 2017 فنحن على يقين بأننا سنكون قادرين على أن نخدم بصورة أفضل موزعينا في المنطقة من خلال تقديم خدمات ومنتجات مجمّعة ومصممة حسب الطلب. سيعزز الاستثمار الجديد موقع شركة ’ويلو الشرق الأوسط‘ كمنصة إقليمية تدعم منطقة الخليج والدول المحيطة بها".
وبالإضافة إلى استثمارها في دولة الإمارات العربية المتحدة، فقد أعلنت "ويلو" العام الماضي عن تأسيس شركتين فرعيتين أخريين في المنطقة بكل من مصر وإيران. هذا وتقدم "ويلو الشرق الأوسط" خدماتها إلى 10 دول في المنطقة هي: دولة الإمارات، والمملكة العربية السعودية، وقطر، والبحرين، وعُمان، والكويت، ومصر، واليمن، وإيران، وباكستان.
من جانبه قال بشارة خليل، المدير العام لشركة "ويلو الشرق الأوسط": "استندت ’ويلو‘ في اختيار دبي لاستثمارها على عدد من الأسباب منها دور الإمارة كمنصة ومركز للخدمات اللوجستية والتبادل التجاري في منطقة الشرق الأوسط، إلى جانب الكفاءة الكبيرة التي تتمتع بها البنى التحتية البرية والبحرية والجوية فيها، وبالطبع لا يمكننا إغفال الاستقرار التجاري طويل الأمد الذي تتمتع به".
-انتهى-
لمحة عن "ويلو الشرق الأوسط"
تتواجد شركة "ويلو الشرق الأوسط" في منطقة الشرق الأوسط منذ أكثر من 20 عاماً عبر موزعيها المحليين. ومع النمو الكبير في قطاع تقنيات البناء وطرح مضخات عالية الكفاءة، أصبحت متطلبات العملاء للدعم التقني والخدمات أكثر إلحاحاً، الأمر الذي دفع "ويلو إس إي" لافتتاح أول مكتب لها في الشرق الأوسط في مجمع العلوم والتكنولوجيا "تكنوبارك" بدبي في عام 2006.
وانتقلت "ويلو الشرق الأوسط" عام 2008 إلى المنطقة الحرة لجبل علي التي تحولت إلى المقر الرئيسي لمجموعة "ويلو إس إي" لكامل منطقة الخليج واليمن ومصر وإيران. وتم في نوفمبر 2011 افتتاح منشأة جديدة في جافزا جنوب بهدف مواكبة التوسع الإقليمي للشركة.
"ويلو إس إي" في ألمانيا
تعتبر "ويلو إس إي" واحدة من المصنعين الرائدين عالمياً للمضخات وأنظمة المضخات التي تستخدم في كل من تقنيات البناء، وإدارة المياه، والقطاع الصناعي. وتشارك الشركة التي حققت مبيعات تجاوزت 1.3 مليار يورو العام الماضي، بزخم كبير في أعمال البحث والتطوير، كما تتطور الشركة التي تتخذ من دورتموند بألمانيا مقراً رئيسياً لها من كونها مزودة للمنتجات إلى مزودة للأنظمة. ويرتبط اسم "ويلو" على الصعيد الدولي بأحدث التقنيات المتطورة في قطاع المضخات. هذا وتدين الشركة بنجاحها إلى القوة العاملة لديها التي تزيد عن 7,400 موظفاً في أكثر من 60 شركة فرعية حول العالم.

Contacts

"ويلو الشرق الأوسط"
فؤاد أحمد
مدير التسويق
هاتف: 9177-880-9714+
البريد الإلكتروني: fouad.ahmed@wilo.ae





Permalink: http://me-newswire.net/ar/news/18382/ar

German Company, WILO SE, Announces Investment into Dubai and Middle Eastern Expansion

Dubai, United Arab Emirates - Sunday, July 24th 2016 [ME NewsWire]


Headquartered in Germany, leading pump manufacturer Wilo has announced an investment to build a local facility in JAFZA, Dubai. The investment plan consists of constructing offices, a training center, warehouses and local assembly plant over an 8,000 square meter plot of land, to be used by Wilo Middle East FZE, the ME regional subsidiary of the Wilo Group. The new facility will be located in JAFZA South.

Wilo Middle East FZE originally opened in Jebel Ali Free Zone in 2008 and subsequently moved to another facility in 2011 to accommodate its regional business expansion and meet growing market demands by incorporating a showroom, sales office and state-of-the-art warehouse in the new premises.

Significantly, the new facility will include the ‘Wilo Academy,’ the training center where distributors, engineers, installers and end users will receive training on its various water technology solutions. The firm believes that this will greatly assist its development in three defined market segments: Building Services, Water Management and Industry. In addition, it reinforces the company’s motto “Wilo is going beyond pumps.”

Commenting on the investment, Carsten Krumm, COO of WILO SE, said “By further expanding to a bigger facility by the end of 2017, we believe we can better serve our distributors in the region by offering locally tailored and assembled products and services. The new offices will strengthen Wilo Middle East’s position as a regional platform that supports the Gulf and surrounding countries.”

In addition to its investment in the UAE, Wilo last year announced the formation of two other subsidiaries in the region, in Egypt and Iran. Wilo Middle East FZE currently serves 10 countries in the region - the United Arab Emirates, Saudi Arabia, Qatar, Bahrain, Oman, Kuwait, Egypt, Yemen, Iran and Pakistan. 

Bishara Khalil, Managing Director of Wilo Middle East FZE said “The company’s rationale for making the investment in Dubai was based on several factors, including the city’s role as a platform and hub for logistics and commercial trade in the Middle East, Dubai’s efficient sea, land and airports infrastructure, and of course, its long-standing business stability.”

About Wilo Middle East

Wilo Middle East has had a presence in the Middle East for over 20 years through its local distributors. With growing markets in the building technologies sector and the introduction of high-efficiency pumps, customer requirements for technical support and services have become more urgent. This prompted WILO SE to establish a direct presence in the region in 2006 by opening its first Middle East office at Techno Park, in Dubai.

In 2008, Wilo Middle East moved to Dubai’s Jebel Ali Free Zone, where it became the WILO SE Headquarters for the entire Gulf region as well as Yemen, Egypt and Iran. In November 2011, a new facility in South JAFZA in Dubai was inaugurated to accommodate the company’s regional business expansion.  

WILO SE in Germany

WILO SE is one of the world’s leading manufacturers of pumps and pump systems for building services, the entire water management chain and the industrial sector. The company, who achieved sales of more than 1.3 billion Euro last year, is heavily involved in research and development. The Dortmund-based company is progressively evolving from a components supplier to a system supplier. The Wilo name is internationally recognized as being synonymous with high-tech in the pump industry. The company owes its success to its workforce of around 7,400 employees in over 60 subsidiaries around the world.



Contacts

Wilo Middle East

Fouad Ahmed, Marketing Manager, +9714-880-9177

fouad.ahmed@wilo.ae









Permalink: http://me-newswire.net/news/18382/en

Friday, July 22, 2016

ترقية غيوم جيسيل إلى منصب رئيس العلامة التجارية العالمية، توم فورد بيوتي

Guillaume Jesel, Global Brand President, TOM FORD BEAUTY (Photo: Business Wire)نيويورك - يوم الجُمْعَة 22 يوليو 2016 [ME NewsWire]
(بزنيس واير): تمّت ترقية غيوم جيسيل إلى منصب رئيس العلامة التجارية العالمية، توم فورد بيوتي وسيدخل القرار حيز التنفيذ اعتباراً من 1 يوليو 2016. وسيواصل السيد جيسيل رفع تقاريره إلى جون ديمسي، الرئيس التنفيذي لمجموعة شركات "إستي لودر" وسيعمل بصفة عضو في الفريق القيادي التنفيذي الخاص بالشركة.
ويقول توم فورد: "يمتلك غيوم موهبة عظيمة وهو قائد رائع. لا يسعني أن أكون أكثر سعادة في ترقيته إلى منصب رئيس لـ’توم فورد بيوتي‘".
خلال تبوئه منصب نائب الرئيس الأول والمدير العام العالمي في العامين المنصرمين، نجع جيسيل في قيادة "توم فورد بيوتي" لتحقيق نمو متسارع ومن رقمين في مختلف المناطق. ولعب السيد جيسيل دوراً مهماً في ترسيخ موقع العلامة التجارية الريادي في مجال المكياج والعطور شديدة الرفاهية، وفتح آفاق جديدة للنمو مع قدرات رقمية واجتماعية معززة. وسيكون السيد جيسيل أيضاً شريكاً أساسياً للسيد ديمسي في قيادة جهود الشركة لمواصلة بناء القدرات في الشركة.
أمضى السيد جيسيل 16 عاماً في مجموعة شركات "إستي لودر"، وشغل عدداً من المراكز الإدارية، بما فيها نائب رئيس شؤون التسويق العالمية للمكياج لعلامة "إستي لودر" التجارية، ونائب الرئيس الأول لشؤون التسويق العالمية وفي أمريكا الشمالية لمستحضرات التجميل "ماك". وخلال عمله لمدة 10 سنوات لدى "ماك"، ساعد في تأسيس العلامة التجارية كشركة رائدة في الوسائط الاجتماعية وقيادة نموذج العلامة التجارية الرائد والدخول في تعاونات ثقافية. كما قاد السيد جيسيل، خلال عمله في "إستي لودر"، التعاون الفريد من نوعه مع "توم فورد" لإنشاء مجموعة ذات الإصدار المحدود مع علامة "إستي لودر" التجارية،  تمهيداً لإطلاق علامة "توم فورد بيوتي" المستقلة.
وقبل انضمامه إلى الشركة، عمل السيد جيسيل في مناصب تسويقية ذات مسؤوليات متزايدة في قسم "لانكوم" في شركة "لوريـال".
وفي سياق تعليقه على هذا الأمر، قال السيد ديمسي: " قادت خبرة غيوم في استراتيجية العلامة التجارية والتزامه الشديد في الإبداع الطموح علامة "توم فورد بيوتي" لتحقيق نمواً عالمياً مذهلاً. وإنّ فهم غيوم الاستثنائي للمستهلكين شديدي الرفاهية ورغباتهم الكثيرة في الحصول على مساحة الجمال الرفيع جعله مؤهلاً لمواصلة قيادة هذه العلامة التجارية الراقية".
لمحة عن "توم فورد بيوتي"
إنّ "توم فورد بيوتي" هي مجموعة كاملة من العطور الشهيرة والألوان الحسية وعلاجات البشرة عالية الأداء التي تمكّن أي شخص من تعزيز الشخصية الفردية وتحسين جماله وتحقيق البريق الحديث والجريء.
إنّ نصّ اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أمّا الترجمة فقد قدِمتْ للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنصّ اللغة الأصلية الذي يمثّل النسخة الوحيدة ذات  التأثير القانوني.

Contacts

"توم فورد بيوتي"
كاثرين هولمز
نائب الرئيس، الاتصالات العالمية
البريد الإلكتروني: kaholmes@tomfordbeauty.com





Permalink: http://me-newswire.net/ar/news/18378/ar

Guillaume Jesel Promoted to Global Brand President, TOM FORD BEAUTY

Guillaume Jesel, Global Brand President, TOM FORD BEAUTY (Photo: Business Wire)NEW YORK. - Friday, July 22nd 2016 [ME NewsWire]
(BUSINESS WIRE)-- Guillaume Jesel has been promoted to Global Brand President, TOM FORD BEAUTY effective July 1, 2016. Mr. Jesel will continue to report to John Demsey, Executive Group President, The Estée Lauder Companies and serve as a member of the Company’s Executive Leadership Team.
Tom Ford says, “Guillaume is a great talent and a wonderful leader. I could not be more pleased about his promotion to President of TOM FORD BEAUTY.”
For the past two years, as Senior Vice President Global General Manager, Guillaume Jesel has led TOM FORD BEAUTY in achieving accelerated, double-digit growth across all regions. Mr. Jesel has been instrumental in establishing the brand’s leadership in luxury makeup and fragrance, and unlocking new avenues of growth with enhanced digital and social capabilities. Mr. Jesel will also be a key partner to Mr. Demsey in the Company’s efforts to further drive select capability-building throughout the organization.
Mr. Jesel has been with The Estée Lauder Companies for 16 years, serving in a number of senior roles, including Vice President, Global Makeup Marketing for the Estée Lauder brand, and Senior Vice President, Global and North America Marketing, M·A·C. During his 10-year tenure at M·A·C, he helped establish the brand as a leader in social media and lead the brand’s groundbreaking fashion and pop culture collaborations. While at Estée Lauder, he led a unique collaboration with Tom Ford to create a limited edition collection with the Estée Lauder brand as a precursor to the launch of the standalone TOM FORD BEAUTY brand.
Prior to joining the company, he served in marketing capacities of increasing responsibility at the Lancôme division of L’Oréal.
“Guillaume’s brand strategy expertise and strong commitment to aspirational creativity has led TOM FORD BEAUTY to achieve incredible global growth,” said Mr. Demsey. “Guillaume’s exceptional understanding of luxury consumers and their many desires in the prestige beauty space make him well-positioned to continue leading this highly coveted brand.”
About TOM FORD BEAUTY
Tom Ford Beauty is a complete collection of iconic fragrances, sensuous color, and high-performance skin treatments that empower anyone to amplify their individuality, enhance their beauty, and achieve bold modern glamour.

Contacts

TOM FORD BEAUTY
Katherine Holmes
VP, Global Communications
kaholmes@tomfordbeauty.com








Permalink: http://me-newswire.net/news/18378/en

SES Enhances Quality of Healthcare in the Philippines Through SATMED E-Health Platform


Innovative satellite-based e-health solution augments NGO German Doctors’ efforts to bring better health services to remote areas in Mindanao


LUXEMBOURG & PHILIPPINES - Friday, July 22nd 2016 [ME NewsWire]

(BUSINESS WIRE)-- The world-leading satellite operator SES S.A. (Euronext Paris:SESG) (LuxX:SESG), the Luxembourg Ministry of Foreign and European Affairs, and non-governmental organisation (NGO) German Doctors announced today the launch of satellite-based e-health platform SATMED in the Philippines. The SATMED solution was deployed at the German Doctors’ hospital in Buda, Marilog District, Davao City.

SATMED will allow German Doctors to enhance healthcare provision and deliver accessible e-health services to remote communities on the island of Mindanao. German Doctors is one of the partner NGOs of SATMED during the ongoing pilot phase.

SATMED can improve public health in developing countries by enabling multiple medical applications and tools integrated on a single platform over satellite broadband services. The solution was developed by SES Techcom Services, a wholly-owned subsidiary of SES, and is funded by the Luxembourg Government.

The new SATMED solution deployed in Central Mindanao will enable German Doctors to provide better quality healthcare services when they visit remote villages. Using SATMED, teams can use portable devices such as tablets to collect the patients’ data. The data collected is then processed, aggregated and synchronised securely on SATMED’s cloud platform. SATMED’s text messaging functionality will allow doctors to keep tabs on large groups of patients living in remote villages, whose main form of contact with the outside world is through mobile phones.

SATMED will enable German Doctors to communicate with doctors and medical experts around the world via video conferencing. Training of local medical professionals via SATMED’s e-learning solutions will be another opportunity.

“More than 200,000 people are living within the catchment area of the Buda Community Health Care Centre – about half of those coming from the indigenous population, who often have no access to medical care and whose lives are below the poverty line. German Doctors is committed to improving healthcare services for local communities, but poor terrestrial connectivity in rural locations poses obstacles in analysing and monitoring our patients’ health problems, accessing their medical records, providing follow up of care, and managing other areas of our outreach,” said Dietmar Schug Managing Director of German Doctors. “SATMED and its suite of medical applications opens up healthcare possibilities and boosts our efforts in making accessible, quality healthcare a reality for these remote communities.”

“The implementation of SATMED – through satellite connectivity – makes digital imaging, e-learning and consultation, and other e-health solutions, available to the local medical community,” said Glen Tindall, Vice President of Sales, Asia-Pacific at SES. “Just as German Doctors’ work in Mindanao is vital to the local population, so is connectivity to the provision of quality healthcare, and we are proud to support German Doctors in bringing these much-needed health services closer to patients in rural locations.”

For more information on SATMED deployment in the Philippines please visit: http://www.ses.com/22359292

Follow us on:

Twitter: https://twitter.com/SES_Satellites

Facebook: https://www.facebook.com/SES.YourSatelliteCompany

YouTube: http://www.youtube.com/SESVideoChannel

Blog: http://www.ses.com/blog

SES Pictures are available under http://www.ses.com/21472913/Our_Pictures

SES White papers are available under http://www.ses.com/18681915/white-papers

About SES

SES (Euronext Paris:SESG) (LuxX:SESG) is the world-leading satellite operator with a fleet of more than 50 geostationary satellites. Focusing on value-added, end-to-end solutions in four key market verticals (video, enterprise, mobility and government), SES provides satellite communications services to broadcasters, content and internet service providers, and mobile and fixed network operators, as well as business and governmental organisations worldwide. SES stands for long-lasting business relationships, high-quality service and excellence in the satellite industry. The culturally diverse regional teams of SES are located around the globe and work closely with customers to meet their specific satellite bandwidth and service requirements.

SES’s newest subsidiary, MX1, is one of the leading media service providers and offers a full suite of innovative digital video and media services. Augmented by SES’s stake in O3b Networks, a next generation satellite network combining the reach of satellite with the speed of fibre, SES significantly enhances and scales up existing video and data capabilities.

Further information available at: www.ses.com

About German Doctors

German Doctors is a non-governmental organisation working internationally by sending volunteer doctors to projects in the Philippines, India, Bangladesh, Kenya and Sierra Leone. German Doctors is committed to a life of dignity by providing healthcare and education to vulnerable and disadvantaged people in the project regions. Preventative measures like feeding programmes or hygiene education are developed to improve patients’ long-term health situations. German Doctors grants help to everybody regardless of race, ethnic affiliation, religion, nationality, political belief or any other distinctions. The physicians work without remuneration for six weeks in their holidays or retirement. Since 1983, more than 3,000 physicians have worked voluntarily in more than 7,000 missions.

Further information available at: www.german-doctors.de

Contacts

SES

Markus Payer

Corporate Communications

Tel. +352 710 725 500

Markus.Payer@ses.com









Permalink: http://www.me-newswire.net/news/18377/en

جوي جلوبال تعلن عن اتفاقيةٍ ليتم استحواذها من قبل كوماتسو بصفقة نقدية بالكامل وقدرها 3.7 مليار دولار أمريكي

تقدّم علاوةً نقدية بالكامل وضخمة لمساهمي شركة "جوي جلوبال"

ميلووكي - يوم الجُمْعَة 22 يوليو 2016 [ME NewsWire]

التزمت كوماتسو بالنمو طويل الأمد لشركة  "جوي جلوبال"، والتي ستدار كشركة تابعة "لكوماتسو" ومنفصلة عنها

 (بزنيس واير): أعلنت اليوم شركة "جوي جلوبال"، (المدرجة في بورصة نيويورك تحت الرمز NYSE: JOY)، (المشار إليها فيما يلي ب"جوي جلوبال")، وهي الرائدة عالمياً في مجال حلول التعدين التي تتميز بإنتاجيةٍ عالية، أن مجلس إدارتها قد وافق بالإجماع على اتفاقية اندماج نهائية، والتي ستقوم وفقها شركة "كوماتسو أمريكا"، وهي الشركة التابعة لشركة "كوماتسو المحدودة"، (المدرجة في بورصة طوكيو تحت الرمز TYO: 6301)، (المشار إليها فيما يلي ب "كوماتسو")، بالاستحواذ على "جوي جلوبال" بموجب صفقةٍ قُدِّرت قيمتها بحوالي 3.7 مليار دولار أمريكي، والتي تشمل ديون "جوي جلوبال" غير المسددة. وبموجب شروط الاتفاقية، سيحصل مساهمو "جوي جلوبال" على حصة نقدية وقدرها 28.30 دولار أمريكي للسهم الواحد، مقابل كل سهم قائم من الأسهم العادية المملوكة، أي ما يمثل علاوةً وقدرها 48 في المئة على حجم متوسط سعر الإغلاق المرجح لأسهم "جوي جلوبال" العادية خلال أيام التداول الـ 90، وعلاوةً وقدرها 41 في المئة على حجم متوسط سعر الإغلاق المرجح لأسهم "جوي جلوبال" العادية خلال أيام التداول الـ 60 قبل الـ 21 من يوليو من عام 2016.

وتعتزم "كوماتسو" أن تقوم بإدارة "جوي جلوبال" كشركةٍ تابعة منفصلة من شركاتها، وأن تحافظ على قوة أسماء علامات "جوي جلوبال" التجارية. وستقوم الشركات بمواءمة التنظيم والتشغيل لتحقيق دعم أمثل للعملاء من مقرات "جوي جلوبال" الرئيسية الواقعة في ميلووكي، بولاية ويسكونسن. وتعتبر كل من خدمات ومنتجات "كوماتسو" و"جوي جلوبال" متكاملةً إلى حد كبير، وستواصل الشركة المشتركة التركيز على السلامة، والإنتاجية وتحسين تكلفة دورة الحياة للعملاء. وتخطط "كوماتسو" لأن تستفيد من التقنيات الرائدة لكلتا الشركتين لتواصل الابتكار في المنتجات والخدمات لكي تعزز سلامة وإنتاجية التعدين. وبالإضافة إلى ذلك، تقوم الشركات بتوظيف استراتيجيات متكاملة وتلتزم بنموذج مبيعات وخدمات مباشر ومتكامل.

وقال تيد دوهيني، الرئيس والرئيس التنفيذي لشركة "جوي جلوبال" في هذا الصدد: "تعتبر هذه الصفقة إلزامية، ومن شأنها أن تقدم قيمةً حقيقية وذات أهمية لمساهمي شركتنا، بالإضافة إلى خيارات موسّعة لعملائنا وموظفينا الذين يمضون قدماً. ونحن نعتقد أن هذه الشراكة مناسبةُ لتلبية الاحتياجات المتغيرة لعملائنا، بينما تقوم بتعزيز قدرتنا على ريادة قطاع التعدين بواسطة تقنيات مغيرة لقواعد اللعبة ومنتجات تعتبر الأفضل ضمن فئتها. كما أخذ مجلس إدارة ’جوي جلوبال‘ بعين الاعتبار، أثناء اتخاذه للقرار، ظروف السوق الصعبة التي تعتقد الشركة أنه من المرجح استمرارها. ويواصل قطاع التعدين مواجهة رياح معاكسة دورية نتيجة البضائع الفائضة عن اللازم وانخفاض طلب المستخدم النهائي، مما أدى إلى فرض قيود على التدفقات النقدية بالنسبة لمعظم المنتجين، وأوجد بيئة صعبة أكثر فأكثر. كما أننا نشهد أيضاً تغييرات هيكلية في صناعة الفحم الأمريكية والصينية".

وتابع دوهيني قائلاً: "تتقاسم شركاتنا قيماً وثقافات متماثلة. ونحن نتوقع أن يستفيد العديد من موظفي ’جوي جلوبال‘ من فرص العمل المشوقة باعتبارها جزءاً من شركة أكبر حجماً حتى وأكثر تنوعاً. ونيابة عن مجلس إدارة ’جوي جلوبال‘ وفريق إدارتها، نشكر موظفينا المتفانين على عملهم الدؤوب والمتواصل، والتزامهم بحل أصعب التحديات التي تواجه التعدين."

شروط إتمام الصفقة

تخضع الصفقة لشروط الاستكمال المألوفة، والتي تشمل موافقة مساهمي "جوي جلوبال"، وانتهاء أو إنهاء فترة الانتظار المعمول بها بموجب قانون "هارت-سكوت-رودينو" الأمريكي لتحسين مكافحة الاحتكار، والموافقات التنظيمية في بعض الولايات القضائية الأخرى. ومن المتوقع أن يتم إتمام الصفقة بحلول منتصف عام 2017.

لا تخضع الصفقة لأية شروطٍ مالية. وامتلكت "كوماتسو" إجمالي أصول وقدره 2,614 مليار ين ياباني (ما يعادل 25 مليار دولار أمريكي)، وإجمالي حقوق ملكية وقدره 1,517 مليار ين ياباني (ما يعادل 14 مليار دولار أمريكي)، اعتباراً من الـ 31 من مارس من عام 2016، مع تصنيف ائتماني من الدرجة "أ" من قبل "ستاندرد آند بورز"، وتصنيف ائتماني من الدرجة "أ 2" من قبل "موديز".

المستشارون

تقوم شركة "جولدمان، ساكس آند كو" بدور المستشار المالي لشركة "جوي جلوبال"، كما تقوم كل من شركة "واتشتيل"، و"ليبتون"، و"روزين آند كاتز" بدور المستشار القانوني لها. وتقوم شركة "ميتسوبيشي يو إف جيه مورجان ستانلي سيكيوريتيز المحدودة" بدور المستشار المالي لشركة "كوماتسو"، وكل من "آرنولد آند بورتر التضامنية محدودة المسؤولية" و"ناجاشيما أونو آند تسونيماتسو" بدور المستشار القانوني.

لمحة عن شركة "جوي جلوبال"

تعتبر "جوي جلوبال" المزود الرائد للمعدات، والأنظمة والخدمات المباشرة المتطورة لقطاع التعدين العالمي. وتعتبر معدات الشركة والتي تحمل علامات "بيه آند إتش"، و"جوي" و"مونتابيرت" التجارية مكوناً هاماً للعمليات في مجموعة متنوعة من أسواق السلع الأساسية والتي تشمل الطاقة، والصخور الصلبة والمعادن الصناعية. وتقوم شركة "جوي جلوبال"، التي تتخذ من ميلووكي بولاية ويسكونسن مقراً لها، بتوظيف 12 ألف موظفاً في 20 بلدأً. للمزيد من المعلومات، الرجاء زيارة الموقع الإلكتروني التالي: www.joyglobal.com

لمحة عن "كوماتسو المحدودة"

تعتبر شركة "كوماتسو المحدودة"، والتي تأسست في عام 1921، المزود المتنوع للمنتجات والخدمات ذات الاستخدام الصناعي. وبينما تحافظ الشركة على مكانتها كشركة رائدة عالمياً في مجال معدات البناء والتعدين، تقوم بالاشتراك بأعمال أخرى، مثل الآلات والمركبات الصناعية، والإمدادات، والإلكترونيات وغيرها من العمليات القائمة على الحلول. وتوظف الشركة التي تتخذ من طوكيو في اليابان مقراً لها، ما يفوق 47 ألف موظفاً على الصعيد العالمي على أساس موحد. للمزيد من المعلومات، الرجاء زيارة الموقع الإلكتروني التالي: www.komatsu.com

معلومات إضافية ومكان وجودها

تسعى شركة "جوي جلوبال" إلى تقديم بيان توكيل لهيئة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية يتعلق بالمعاملات المنصوص عليها. سيرسل بيان التوكيل النهائي أو سيعطى إلى المساهمين في "جوي جلوبال" وسيتضمن معلومات مهمة عن المعاملات المنصوص عليها. وعلى المستثمرين وحاملي السندات أن يقرأوا بعناية مجمل بيان التوكيل وأي وثائق أخرى ذات صلة تقدم مع هيئة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية حين تصبح متوفرة. وقد يحصل المستثمرون وحاملو السندات على نسخة مجانية من بيان التوكيل (حال توفره) وأي وثائق أخرى تم تقديمها إلى هيئة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية على الموقع الإلكتروني الخاص بالهيئة: www.sec.gov.

بعض المعلومات المتعلقة بالمشاركين

قد تعتبر شركة "جوي جلوبال" ومديريها ومسؤوليها التنفيذيين مشاركين في طلب التوكيلات المتعلقة بالمعاملات المنصوص عليها من المستثمرين وحاملي السندات في شركة "جوي جلوبال". وقد أدرجت المعلومات حول مدراء شركة "جوي جلوبال" ومسؤوليها التنفيذيين في بيان التوكيل الخاص بها لاجتماع المساهمين السنوي لعام 2016 وتقريرها السنوي الأخير حول نموذج 10-كيه. ويمكن الحصول على هذه المعلومات مجاناً عبر الموقع الإلكتروني الخاص بهيئة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية: www.sec.gov. وستدرج معلومات إضافية حول مصالح المشاركين في طلب التوكيلات المتعلقة بالمعاملات المنصوص عليها في بيان التوكيل الذي تنوي شركة "جوي جلوبال" تقديمه إلى هيئة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية.

بيان تحذيري يتعلق بالبيانات التطلعية

يتضمن هذا البيان الصحافي بيانات تطلعية حول شركات "جوي جلوبال" و"كوماتسو المحدودة" ومجموعة "كوماتسو أميركا" والمعاملة المقترحة. لا تعتبر البيانات التطلعية وقائع تاريخية. ويُمكن تحديد البيانات التطلعيّة من خلال كلمات مثل "نؤمن"، و"نتوقّع"، و"قد"، و"سوف"، و"يجب"، و"نتكهّن"، و"يمكن"، و"نخطّط"، و"نهدف"، و"احتمال"، و"نقدّر"، و"نعتزم"،، و"نسعى"، و"نستبق"، أو ما يعاكسها أو يشابها وتتضمن مناقشات الاستراتيجية والتوقعات المالية والنصح والتقديرات (بما فيها الافتراضات الأساسية)، والبيانات المتعلقة بالخطط أو الأهداف أو التوقعات أو نتائج المعاملات المعلنة والبيانات حول الأداء المستقبلي والعمليات والمنتجات والخدمات الخاصة بشركة "جوي جلوبال" وفروعها. وتحذّر "جوي جلوبال" القراء من الاعتماد الزائد على هذه البيانات التطلعية. وتعتبر هذه البيانات التطلعية عرضة لمجموعة من المخاطر والشكوك. وبالتالي، قد تتغير النتائج الفعلية والتجارب بشكل مادي عن تلك التي تتضمنها أي بيانات تطلعية. وتتضمن المخاطر والشكوك المماثلة الآتي: الفشل في الحصول على موافقة مساهمي "جوي جلوبال" على المعاملة المقترحة، احتمال عدم الوفاء أو إلغاء شروط إبرام الصفقات للمعاملات المنصوص عليها، بما فيها احتمال منع أو تأخير أو رفض أي جهة حكومية منح الموافقة التنظيمية اللازمة، وقوع أي حدث قد يؤدي إلى إنهاء اتفاقية الدمج، خطر تأثير تقاضي المساهمين حول المعاملات المنصوص عليها على توقيت المعاملات المنصوص عليها أو حدوثها أو تأديتها إلى تكاليف ملحوظة للدفاع والتعويض والمسؤولية، المخاطر المتأصلة في تحقيق دمج التكاليف وتوقيتها المخاطر المتعلقة بتعطيل معاملة "جوي جلوبال" وإدارتها، أثر إعلان الصفقة على قدرة  "جوي جلوبال" على الحفاظ على الموظفين الأساسيين وتوظيفهم والمحافظة على العلاقات مع العملاء، والمزودين والأطراف الثالثة الأخرى، التغيرات في توفر وأسعار السلع الأساسية، الظروف الاقتصادية العالمية الصعبة وأسواق رأس المال، المخاطر المتعلقة بايرادات الأسواق الأجنبية، التدخل أو الفشل أو التسوية في أنظمة المعلومات الخاصة بشركة "جوي جلوبال"، والتغييرات في البيئة القانونية والتنظيمية. وقد وُصفت هذه المخاطر وغيرها بتفصيل أكثر في التقرير السنوي للسنة المالية المنتهية في 30 أكتوبر 2015 وفق النموذج "10 كيو" وغيرها من الوثائق التي قدمتها "جوي جلوبال" إلى هيئة الأوراق المالية والبورصات الأمريكية بعد التاريخ المذكور. ولا تتعهد "جوي جلوبال" بأي نية أو التزام بتحديث أو مراجعة أية بيانات تطلعية، لتعكس أي أحداث أو ظروف حاصلة أو موجودة بعد تاريخ إصدار أي بيانات تطلعية.

إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.

Contacts

شركة "جوي جلوبال"

المحللون والمستثمرون

ساندي ماكنزي

هاتف: 8506-319-414-1+

البريد الإلكتروني: sandy.mckenzie@joyglobal.com



أو

وسائل الإعلام

جويل فرانك، ويلكينسون بريكر كاتشر

أندرو سيغل / ميغان ريبكو

هاتف: 4449-355-212-1+



أو

شركة "جوي جلوبال

كالي كلينتون

هاتف: 9728-712-414-1+

البريد الإلكتروني: caley.clinton@joyglobal.com





Permalink: http://www.me-newswire.net/ar/news/18375/ar

Joy Global Announces Agreement to Be Acquired by Komatsu in $3.7 Billion All-Cash Transaction

Delivers substantial all-cash premium to Joy Global stockholders

MILWAUKEE - Friday, July 22nd 2016 [ME NewsWire]

Komatsu committed to long-term growth of Joy Global, which will operate as a separate subsidiary of Komatsu

(BUSINESS WIRE)-- Joy Global Inc. (NYSE: JOY) (“Joy Global”), a worldwide leader in high-productivity mining solutions, today announced that its Board of Directors has unanimously approved a definitive merger agreement under which Komatsu America Corp., a subsidiary of Komatsu Ltd. (TYO: 6301) (“Komatsu”), will acquire Joy Global in a transaction valued at approximately $3.7 billion, including Joy Global’s outstanding indebtedness. Under the terms of the agreement, Joy Global stockholders will receive $28.30 per share in cash for each outstanding share of common stock held, representing a 48% premium to the volume weighted average closing price of Joy Global’s common stock for the 90 trading days and a 41% premium to the volume weighted average closing price of Joy Global’s common stock for the 60 trading days prior to July 21, 2016.

Komatsu intends to operate Joy Global as a separate subsidiary of Komatsu and retain the strength of the Joy Global brand names. The companies will align the organization and operation for optimal customer support from Joy Global’s headquarters in Milwaukee, Wisconsin. Komatsu and Joy Global’s products and services are highly complementary and the combined organization will continue to focus on safety, productivity and life cycle cost improvement for customers. Komatsu plans to leverage both companies’ leading technologies to pursue product and service innovation to enhance mine safety and productivity. In addition, the companies employ complementary strategies and are committed to an integrated direct sales and service model.

“This is a compelling transaction that delivers substantial and certain value to our stockholders as well as expanded options for our customers and employees going forward,” said Ted Doheny, President and Chief Executive Officer of Joy Global. “We believe this is the right partnership to meet the evolving needs of our customers while furthering our ability to lead the mining industry with game-changing technologies and best-in-class products. Joy Global’s Board of Directors, in making its determination, considered the challenging market conditions the company believes are likely to persist. The mining industry continues to face cyclical headwinds from oversupplied commodities and reduced end user demand resulting in cash flow restrictions for most producers, creating an increasingly challenging environment. We are also seeing structural changes in the U.S. and China coal industry.

“Our companies share similar cultures and values,” Doheny continued, “and we expect many Joy Global employees to benefit from exciting career opportunities as part of an even larger, more diversified company. On behalf of the Joy Global Board and management team, we thank our dedicated employees for their continued hard work and commitment to solving mining’s toughest challenges.”

Closing Conditions

The transaction is subject to customary closing conditions, including approval by Joy Global stockholders, the expiration or termination of the applicable waiting period under the U.S. Hart-Scott-Rodino Antitrust Improvements Act and regulatory approvals in certain other jurisdictions. The transaction is expected to close by mid-2017.

The transaction is not subject to any financing conditions. Komatsu had total assets of JPY2,614 billion ($25 billion) and total equity of JPY1,517 billion ($14 billion) as of March 31, 2016 with a credit rating of A from S&P and A2 from Moody’s.

Advisors

Goldman, Sachs & Co. is serving as financial advisor and Wachtell, Lipton, Rosen & Katz is serving as legal counsel to Joy Global. Mitsubishi UFJ Morgan Stanley Securities Co., Ltd. is serving as financial advisor to Komatsu, and Arnold & Porter LLP and Nagashima Ohno & Tsunematsu are serving as legal counsel.

About Joy Global Inc.

Joy Global is a leading provider of advanced equipment, systems and direct services for the global mining industry. The company’s P&H, Joy and Montabert branded equipment is a critical component of operations in a variety of commodity markets including energy, hard rock and industrial minerals. Based in Milwaukee, Wisconsin, USA, Joy Global employs 12,000 people in 20 countries. For more information visit www.joyglobal.com.

About Komatsu Ltd.

Komatsu Ltd., established in 1921, is a diversified provider of industrial-use products and services. While remaining an international leader in the field of construction and mining equipment, the company engages in other business, such as industrial machinery and vehicles, logistics, electronics and other solutions-based operations. Based in Tokyo, Japan, Komatsu employs more than 47,000 globally on a consolidated basis. For more information visit www.komatsu.com.

Additional information and where to find it

Joy Global intends to file with the SEC a proxy statement in connection with the contemplated transactions. The definitive proxy statement will be sent or given to Joy Global stockholders and will contain important information about the contemplated transactions. INVESTORS AND SECURITY HOLDERS ARE URGED TO READ CAREFULLY AND IN THEIR ENTIRETY THE PROXY STATEMENT AND ANY OTHER RELEVANT DOCUMENTS FILED WITH THE SEC WHEN THEY BECOME AVAILABLE. Investors and security holders may obtain a free copy of the proxy statement (when it is available) and other documents filed with the SEC at the SEC's website at www.sec.gov.

Certain information concerning participants

Joy Global and its directors and executive officers may be deemed to be participants in the solicitation of proxies from Joy Global investors and security holders in connection with the contemplated transactions. Information about Joy Global’s directors and executive officers is set forth in its proxy statement for its 2016 Annual Meeting of Stockholders and its most recent annual report on Form 10-K. These documents may be obtained for free at the SEC's website at www.sec.gov. Additional information regarding the interests of participants in the solicitation of proxies in connection with the contemplated transactions will be included in the proxy statement that Joy Global intends to file with the SEC.

Cautionary statement regarding forward-looking information

This communication contains forward-looking information about Joy Global, Komatsu Ltd. and Komatsu America Corp. and the proposed transaction. Forward-looking statements are statements that are not historical facts. These statements can be identified by the use of forward-looking terminology such as "believe," "expect," "may," "will," "should," "project," "could," "plan," "goal," "potential," "pro forma," "seek," "intend" or "anticipate" or the negative thereof or comparable terminology, and include discussions of strategy, financial projections, guidance and estimates (including their underlying assumptions), statements regarding plans, objectives, expectations or consequences of announced transactions, and statements about the future performance, operations, products and services of Joy Global and its subsidiaries. Joy Global cautions readers not to place undue reliance on these statements. These forward-looking statements are subject to a variety of risks and uncertainties. Consequently, actual results and experience may materially differ from those contained in any forward-looking statements. Such risks and uncertainties include the following: the failure to obtain Joy Global stockholder approval of the proposed transaction; the possibility that the closing conditions to the contemplated transactions may not be satisfied or waived, including that a governmental entity may prohibit, delay or refuse to grant a necessary regulatory approval; delay in closing the transaction or the possibility of non-consummation of the transaction; the potential for regulatory authorities to require divestitures in connection with the proposed transaction; the occurrence of any event that could give rise to termination of the merger agreement; the risk that stockholder litigation in connection with the contemplated transactions may affect the timing or occurrence of the contemplated transactions or result in significant costs of defense, indemnification and liability; risks inherent in the achievement of cost synergies and the timing thereof; risks related to the disruption of the transaction to Joy Global and its management; the effect of announcement of the transaction on Joy Global’s ability to retain and hire key personnel and maintain relationships with customers, suppliers and other third parties; fluctuations in the availability and prices of commodities; difficult global economic and capital markets conditions; risks associated with revenues from foreign markets; interruption, failure or compromise of Joy Global’s information systems; and changes in the legal and regulatory environment. These risks and others are described in greater detail in Joy Global’s Annual Report on Form 10-K for the fiscal year ended October 30, 2015, as well as in Joy Global’s Quarterly Reports on Form 10-Q and other documents filed by Joy Global with the SEC after the date thereof. Joy Global makes no commitment to revise or update any forward-looking statements in order to reflect events or circumstances occurring or existing after the date any forward-looking statement is made.

Contacts

Joy Global Inc.

Analysts and Investors

Sandy McKenzie, +1 414-319-8506

sandy.mckenzie@joyglobal.com



or

Media

Joele Frank, Wilkinson Brimmer Katcher

Andrew Siegel / Meaghan Repko

+1 212-355-4449



or

Joy Global Inc.

Caley Clinton, +1 414-712-9728

caley.clinton@joyglobal.com





Permalink: http://www.me-newswire.net/news/18375/en